10月28日下午,集團(tuán)公司在總部召開(kāi)管理提升活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組第五次會(huì)議,安排部署活動(dòng)第三階段有關(guān)工作。集團(tuán)公司副總經(jīng)理宋鑫出席會(huì)議并講話。集團(tuán)公司副總經(jīng)理劉叢生、王晉定參加會(huì)議?;顒?dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組成員,活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員參加了此次會(huì)議。會(huì)議由劉叢生主持。
會(huì)上,各部室負(fù)責(zé)人匯報(bào)了本部門(mén)專項(xiàng)提升工作的進(jìn)展情況和下一步工作計(jì)劃。活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通報(bào)了集團(tuán)公司管理提升活動(dòng)第二階段工作完成情況,并向會(huì)議報(bào)告了活動(dòng)第三階段工作計(jì)劃。
宋鑫在講話中指出,管理提升活動(dòng)是提升中央企業(yè)管理水平,參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng),增強(qiáng)中央企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的需要,也是集團(tuán)公司目前正在深入開(kāi)展的一項(xiàng)重要工作,各部門(mén)要高度重視,深刻認(rèn)識(shí)活動(dòng)對(duì)增強(qiáng)集團(tuán)公司核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要意義,要通過(guò)扎實(shí)的工作,切實(shí)提升集團(tuán)公司管理水平。他要求各部門(mén),一要提高認(rèn)識(shí),加大力度,切實(shí)把管理提升活動(dòng)作為集團(tuán)公司一項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)認(rèn)真抓好;二要落實(shí)責(zé)任,全員參與,形成事事落責(zé)任,人人有擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鳈C(jī)制;三要全面普及,重點(diǎn)突出,既要做到管理領(lǐng)域全面覆蓋和提升,又要注重關(guān)鍵領(lǐng)域重點(diǎn)攻關(guān)和突破;四要相互融合,相互促進(jìn),注重活動(dòng)與降本增效工作、安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治和黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)等重要工作相互結(jié)合;五要健全機(jī)制,鞏固成果,把活動(dòng)形成的制度和成果加以固化和轉(zhuǎn)化,運(yùn)用到實(shí)際經(jīng)營(yíng)管理中;六要積極推動(dòng),爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),加強(qiáng)活動(dòng)宣傳和工作協(xié)調(diào),創(chuàng)建良好的輿論氛圍;七要強(qiáng)化考核,常抓不懈,引導(dǎo)和推動(dòng)活動(dòng)不斷深入,構(gòu)建管理提升的長(zhǎng)效機(jī)制。宋鑫指出,集團(tuán)上下要以管理提升活動(dòng)為抓手,保障集團(tuán)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)平穩(wěn)運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)克金成本下降、經(jīng)濟(jì)效益提高的核心目標(biāo)。
王晉定在聽(tīng)取匯報(bào)后強(qiáng)調(diào),國(guó)資委開(kāi)展的管理提升活動(dòng)是為中央企業(yè)更好應(yīng)對(duì)復(fù)雜經(jīng)濟(jì)形勢(shì),進(jìn)一步提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建世界一流企業(yè)、進(jìn)入世界500強(qiáng)的重要舉措。他指出加強(qiáng)基礎(chǔ)管理對(duì)企業(yè)提升管理水平具有重要作用,只有基礎(chǔ)牢靠,根基穩(wěn)固,才能保證管理水平持續(xù)提升。他要求各部門(mén)在活動(dòng)中要加強(qiáng)橫向和縱向?qū)?biāo),找出差距,彌補(bǔ)不足,突破瓶頸,實(shí)現(xiàn)提升,同時(shí)要進(jìn)一步深化降本增效工作,不斷增強(qiáng)克服金價(jià)波動(dòng)和應(yīng)對(duì)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的能力。
劉叢生對(duì)會(huì)議進(jìn)行了總結(jié)并對(duì)下一階段工作進(jìn)行了部署。他說(shuō),活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),各部門(mén)按照集團(tuán)公司的要求,積極推動(dòng)專項(xiàng)提升工作的開(kāi)展,取得了較好的成效。會(huì)上各部門(mén)深入交流了推動(dòng)專項(xiàng)提升的好做法和好經(jīng)驗(yàn),為下步工作的開(kāi)展拓寬了思路,明確了方向。在活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中也發(fā)現(xiàn)一些問(wèn)題,一些重點(diǎn)領(lǐng)域的提升工作與部門(mén)的日常工作相混淆,說(shuō)明個(gè)別部門(mén)對(duì)管理提升活動(dòng)的認(rèn)識(shí)還存在一定的偏差,需要進(jìn)一步理清思路,準(zhǔn)確把握對(duì)管理提升活動(dòng)的認(rèn)識(shí),重點(diǎn)關(guān)注和切實(shí)解決管理中的短板問(wèn)題和發(fā)展中的瓶頸問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)短板消缺和瓶頸突破。對(duì)活動(dòng)下步工作,劉叢生提出五點(diǎn)要求,一是加強(qiáng)責(zé)任落實(shí),把具體工作落實(shí)到部門(mén)有關(guān)處室和具體責(zé)任人;二是抓住重點(diǎn),進(jìn)一步抓好、做實(shí)具體工作,確保專項(xiàng)提升取得實(shí)效;三是堅(jiān)持邊查邊改,邊改邊查,在做好專項(xiàng)領(lǐng)域提升工作的同時(shí)加強(qiáng)對(duì)下屬企業(yè)的指導(dǎo);四是處理好管理提升與降本增效、對(duì)標(biāo)管理、群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、集團(tuán)自身經(jīng)營(yíng)管理等幾項(xiàng)重點(diǎn)工作的關(guān)系,形成相輔相成、相互促進(jìn)的良好局面;五是加強(qiáng)交流和宣傳,注重總結(jié)提煉活動(dòng)中形成的好做法和好經(jīng)驗(yàn),并及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)小組交流溝通。