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集團(tuán)公司黨委召開擴(kuò)大會議傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)建立40周年慶祝大會上發(fā)表的重要講話

來源: 發(fā)布時間:2020-10-22 瀏覽次數(shù):1375

10月19日,中國黃金集團(tuán)有限公司黨委召開擴(kuò)大會議,傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)建立40周年慶祝大會上發(fā)表的重要講話,研究貫徹落實措施。黨委書記、董事長盧進(jìn)主持并講話,黨委委員出席會議。

會上,盧進(jìn)原原本本、原汁原味傳達(dá)了習(xí)近平總書記在深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)建立40周年慶祝大會上發(fā)表的重要講話。

大家在討論中表示,習(xí)近平總書記深情回顧40年來深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)實現(xiàn)的歷史性跨越,深刻總結(jié)經(jīng)濟(jì)特區(qū)建立以來取得的顯著成就和寶貴經(jīng)驗,為我們?nèi)嫔罨母铩⑷鏀U(kuò)大開放,奮力開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程指明了前進(jìn)方向、提供了根本遵循。我們要牢牢扭住經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心,毫不動搖堅持發(fā)展是硬道理、發(fā)展應(yīng)該是科學(xué)發(fā)展和高質(zhì)量發(fā)展的戰(zhàn)略思想,不斷推進(jìn)集團(tuán)公司深化改革和高質(zhì)量發(fā)展邁上新的臺階。

盧進(jìn)指出,習(xí)近平總書記在深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)建立40周年慶祝大會上發(fā)表的重要講話,高度評價深圳等經(jīng)濟(jì)特區(qū)創(chuàng)造的輝煌成就,深刻總結(jié)經(jīng)濟(jì)特區(qū)40年改革開放、創(chuàng)新發(fā)展積累的寶貴經(jīng)驗,對新時代經(jīng)濟(jì)特區(qū)在更高起點上推進(jìn)改革開放作出了重大戰(zhàn)略部署。習(xí)近平總書記的重要講話,高屋建瓴、思想深邃、內(nèi)涵豐富,對全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)第二個百年奮斗目標(biāo)具有重大指導(dǎo)意義,不僅僅是對深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)和廣東的重要要求,也是對全國高舉新時代改革開放旗幟,全面深化改革、全面擴(kuò)大開放的重要要求。

盧進(jìn)強(qiáng)調(diào),集團(tuán)公司各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻認(rèn)識、準(zhǔn)確把握、全面領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要講話精神實質(zhì),切實加強(qiáng)理論武裝,提升政治素質(zhì),不斷增強(qiáng)持續(xù)推進(jìn)集團(tuán)公司改革開放、高質(zhì)量發(fā)展的責(zé)任感和使命感。各級黨組織和廣大黨員干部要把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)建立40周年慶祝大會上發(fā)表的重要講話,作為當(dāng)前和今后的首要政治任務(wù),迅速掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹?zé)岢?;要結(jié)合深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要指示要求,學(xué)習(xí)貫徹國企改革三年行動方案,切實增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,不斷夯實集團(tuán)公司深化改革、全面開放的思想認(rèn)識基礎(chǔ),推進(jìn)集團(tuán)公司各項工作邁向更高層次。

盧進(jìn)要求,一是集團(tuán)公司各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要辯證認(rèn)識和把握國內(nèi)外大勢,從我國進(jìn)入新發(fā)展階段大局出發(fā),緊扣國企改革三年行動方案、編制“十四五”規(guī)劃和巡視整改,心往一處想?、智往一處謀、勁往一處使,多給力、不卸力,真正擰成一股繩,用實實在在的工作成效,為捍衛(wèi)國家金融安全、引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級做出新的更大的貢獻(xiàn)。二是各級黨組織和廣大黨員干部要大力弘揚“逢山開路,遇水架橋,奔著阻礙事業(yè)發(fā)展的問題去,殺出一條血路來”的精神,不把困難當(dāng)借口,只為發(fā)展想辦法,以勇于開拓、敢于探索的勇氣,勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)造的智慧和馬上就辦、真抓實干的作風(fēng),把“想干事”“能干事”的想法,落實到“敢干事”“干成事”的實踐中。三是進(jìn)一步深化三項制度改革,建立健全激勵機(jī)制,推動形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的正確導(dǎo)向,為改革者負(fù)責(zé)、為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng),進(jìn)一步激發(fā)黨員、干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情和勁頭;多措并舉為年輕干部搭建成長平臺,將有作為、敢擔(dān)當(dāng)、求真務(wù)實的年輕干部放到重要崗位上歷練,營造聚天下英才為集團(tuán)所用的良好氛圍,凝聚起集團(tuán)公司改革奮進(jìn)的磅礴力量。

集團(tuán)公司其他班子成員、總助級領(lǐng)導(dǎo)、總部各部室負(fù)責(zé)人列席會議。